树立目标  小处着眼，努力建设老干适宜生态环境

湖南大众传媒职业技术学院是在湖南银行学校、广播电视学校的基础上建设、发展起来的一所新型职业院校，也是教育厅直属单位之一。几十年的办学历史在为学院发展奠定了坚实基础、积累了大量资源的同时，也留下了颇为庞大的离退休队伍。目前，我院在编职工830人，其中离退休职工165人，占全部在编人员的19.9%，离退休职工是在岗职工人数的24.8%。这个数字表明我院的离退休工作在学院占据了非常重要的一块，关系到学院发展建设大局。为此我院党委、行政对老干工作予以高度重视，此前在学院工会办下分设了老干管理科，并于今年6月设立了独立二级机构老干管理办公室。

今年，我院在上级机关尤其是教育厅离退休服务处的指导下开展老干工作，坚持以人为本、关注民生的原则，提高服务意识，加强沟通力度，努力建设老干适宜生态环境，让老同志老有所为、老有所养、老有所乐，取得了一定的成绩，获得了老干的一致认可。

1、充分肯定老同志工作业绩与工作能力，为其发挥余热搭建平台。我院165名离退休老干中，有男性87人，女性78人，党员90人，退转军人23人，离休老干7人，最大的年龄达到92岁，最小的年龄才50岁，他们之中既有在专业领域颇负盛名的专家、教授，又有为党为学院建设作出卓越贡献的离退休老干、劳模，还有奋战在一线的普通教师和工人。他们曾为党的教育事业付出了艰辛的劳动，为学院的前期建设立下了汗马功劳。如今退休离岗赋闲在家，内心对党的教育事业的热爱与执着没有改变，对学院发展建设的热情关注没有减少。基于这一点，我院在充分认可老同志的奉献与能力的同时，通过组织老专家组成教学督导团、关心下一代自愿小组等一系列措施，引导他们关注学院教育教学工作的发展、关注年轻老师的成长，关注青年学生的成才，为老同志奉献余热创造条件、搭建平台，让老同志享受到老有所为的快乐。

2、时刻关注老同志当前的生活状态与生活状况，为其晚年快乐生活营造环境。为了让离退休职工在离岗以后仍然感受到组织的温暖，享受到学院大家庭的温馨，我们立足服务、着眼生活开展离退休工作。一是改善老干活动中心的设备设施和活动环境，力争把老干活的中心打造成为老同志向往聚集的快乐场所；二是有效组织了全体老同志的健康体检，并在体检中针对部分常年伴随子女居住在外地的老同志人性化地安排异地体检，免除老同志的徒劳奔波；三是即时看望、慰问病困人员及其他老同志，将学院领导的关怀、同事的关心送达，让他们时刻感受到来自学院这个大家庭的温暖。年内我院老干办慰问病困老干、生日老干达到50多人次，共支出老干节日慰问费、病困人员慰问费7万余元；。为老年热报销医药费26万余元。一系列的工作与措施让老干们从内心感受到了学院的关怀，组织的温暖，家的氛围，体会到老有所养的安全感。

3、适时组织开展既有益健康又富有趣味活动，为其离退休生活挖掘快乐之源。为了丰富离退休老干的生活，我们根据上级机关相关文件精神，根据老干的实际情况和需要，组织离退休老干、老干支部成员开展了一系列有益身心健康的活动，全年共组织了老干参观新农村建设新貌、考察学生校外实习实训基地、老年趣味运动会、老年集体生日座谈会等各类活动7次，参与老干达到7百余人次，支出经费近10万元。各项活动的开展，既增进了老同志相互间的交流，又为老同志的晚年生活增添了许多快乐，真正让老同志享受了老有所乐的晚年生活。

一年来，我院离退休工作得上级机关尤其是厅离退休工作处指导与关怀，得到了学院领导既各处室的大力支持，得到了老同志的充分理解，圆满完成了年度预定工作。在今后的工作中，作为老同志的贴心人、代言人和服务生，我们要尽量克服人员少，服务对象多的矛盾，进一步提高服务意识，优化服务手段，提升服务水平，努力把离退休人员工作做得更好。

老 干 办

2013年12月6日